厚職網(www.xunfengnet.com)帶你公職上岸
在線題庫請微信掃碼進入小程序: 厚職題庫 行測、時政、公基必考題庫精準押題
點擊獲?。?a target="_blank" style="color:red; text-decoration: none;">考前必做時事政治題庫【送分題】 | 新版公共基礎知識7000題 | 教材用書PDF電子版
【導讀】厚職國家公務員考試網提供:全國公務員事業(yè)單位考試時間、考試公告、職位表、報名入口、備考資料。【點此領取電子版考試資料】。微信搜索關注公眾號:houzhigk,隨時獲取公務員事業(yè)編考試資訊。當前文章詳細內容請閱讀下文!
方大特鋼科技股份有限公司(股票代碼600507),前身為南昌長力鋼鐵股份有限公司,始建于1958年,以下簡稱“公司”,是遼寧方大集團旗下的上市公司之一。是一家集采礦、煉焦、燒結、煉鐵、煉鋼、軋材工藝為一體,擁有完整的“采礦→冶煉→軋制彈扁→板簧”產業(yè)鏈的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。公司現(xiàn)有在崗員工7600余人(其中鋼鐵本部在崗職工5600余人,控股子公司約2000人)。公司資產百億元,盈利能力位居鋼協(xié)行業(yè)排名前三位,是中國企業(yè)500強,全國彈簧扁鋼、汽車板簧、易切削鋼精品生產基地。公司先后被授予“全國模范職工之家”、“江西省模范勞動關系和諧企業(yè)”等國家級、省級、地市級獎項。
公司始終弘揚“黨建為魂”的企業(yè)文化,積極踐行“經營企業(yè)一定要對政府有利、對企業(yè)有利、對職工有利”的企業(yè)價值觀,切實遵循“德才兼?zhèn)?、以德為先,五湖四海、任人唯賢,事業(yè)為上、公道正派”的人才理念,將員工的自我發(fā)展、價值實現(xiàn)與企業(yè)發(fā)展有機地結合,用實際行動詮釋了“方大發(fā)展為了員工,方大發(fā)展依靠員工,方大發(fā)展成果由員工共享”的理念,使員工產生強烈的歸屬感,凝聚了企業(yè)強大的發(fā)展動力。
公司現(xiàn)誠邀廣大優(yōu)秀學子共同加入方大事業(yè)!
一、應聘條件及招聘需求
(一)應聘條件
1.國內外高校統(tǒng)招2021年應屆畢業(yè)生,能按時畢業(yè),并取得相關學歷、學位證書;大專、本科學歷,25周歲及以下;碩士研究生學歷,28周歲及以下。
2.學習能力強,身體健康,能吃苦耐勞,無精神病史、傳染性疾病和吸毒史。無違法犯罪記錄和不良征信記錄,無經濟和法律糾紛。
3.服從分配,接受一線鍛煉;具有團隊合作精神、良好的溝通能力和社會責任感。
4.學生干部工作經歷、多才多藝、具有創(chuàng)新精神的復合型人才優(yōu)先。
(二)招聘需求
序號 | 需求專業(yè) | 學歷層次 | 需求人數(shù) |
1 | 冶金類專業(yè) | 本科及以上 | 9 |
2 | 化工類專業(yè) | 1 | |
3 | 熱能及相關專業(yè) | 3 | |
4 | 礦物加工工程專業(yè) | 2 | |
5 | 金屬壓力加工、材料成型及相關專業(yè) | 5 | |
6 | 信息管理與信息系統(tǒng)、計算機技術及其應用、軟件工程類專業(yè) | 9 | |
7 | 流體傳動控制及相關專業(yè) | 2 | |
8 | 制冷與低溫工程專業(yè) | 1 | |
9 | 環(huán)境工程及相關專業(yè) | 1 | |
10 | 財會類專業(yè) | 3 | |
11 | 審計、法律及相關專業(yè) | 2 | |
12 | 安全類專業(yè) | 4 | |
13 | 建筑、土木工程及相關專業(yè) | 1 | |
14 | 市場營銷、金融類專業(yè) | 3 | |
15 | 電氣自動化及相關專業(yè) | 大專及以上 | 6 |
16 | 機械設計制造及相關專業(yè) | 6 | |
17 | 羽毛球專業(yè) | 1 |
二、職業(yè)發(fā)展通道
公司按照注重專業(yè)技術能力、操作技能和工作業(yè)績的原則,向專業(yè)技術領域、生產一線和主體工種傾斜,嚴格遴選、擇優(yōu)聘任、重點激勵,推動技術人才專業(yè)化、技能人才職業(yè)化發(fā)展,為新員工規(guī)劃多路徑職業(yè)發(fā)展通道。
技能人才通道:高級工、技師、高級技師、首席技師。
專業(yè)技術通道:技術員、助理工程師、工程師、主管(任)工程師、副總工程師、總工程師。
管理通道:科員、科職干部、部門領導、公司高管。
三、薪酬福利待遇(具體按公司制度執(zhí)行)
(一)基本薪酬
公司努力打造一流的收入待遇。公司堅持“干到給到、上不封頂”,員工收入超市場水平。近年來,方大特鋼職工收入保持兩位數(shù)穩(wěn)定增長,同時,堅持收入待遇向一線技術、管理骨干、苦臟累崗位傾斜。
2016年至2020年,連續(xù)5年在崗職工(不含中高層干部)人均工資超10萬元,其中2018年公司在崗職工(不含中高層干部)平均年收入達18.7萬元,每位普通員工額外拿到一次性6萬元的現(xiàn)金紅包。
(二)福利
公司始終把員工當親人,真正做到“一人在方大,全家都受益,終身有保障”,員工除享受五險一金福利外,還按公司制度享受以下福利:
1.醫(yī)療資助福利;
2.手機福利和通信話費補貼福利;
3.免費工作餐福利;
4.退休捐贈金;
5.“方威勵志獎學金”福利;
6.“方大養(yǎng)老金”福利;
7.“孝敬父母金”福利;
8.基本工資增長福利;
9.“創(chuàng)效退休獎勵金”福利。
大學生安家費政策:具體按公司相關制度和南昌市“人才十條”執(zhí)行。
(三)健康關愛
公司員工按相關規(guī)定享受免費健康體檢。
(四)食宿
公司提供職工宿舍,有獨立衛(wèi)生間,空調、熱水器、活動室等設施齊全、環(huán)境良好。食堂為員工提供免費工作餐福利,使來自五湖四海的員工能安心工作。
(五)休假
公司員工工作滿一年依法依規(guī)享受帶薪年休假。
(六)培訓
方大特鋼秉承員工與企業(yè)共同發(fā)展的理念,為員工提供全面系統(tǒng)的職業(yè)素養(yǎng)和崗位技能培訓,為每一位員工提供公平公正的職業(yè)發(fā)展通道,并對有潛質的優(yōu)秀員工提供崗位技術技能拓展深化、技術創(chuàng)新能力開發(fā)、管理能力培育,鼓勵員工自主提升各項技能并按制度給予補貼。
四、報名程序
(一)報名時間:招聘名額滿止。
(二)報名材料:個人簡歷、大學成績單、學校出具的畢業(yè)生推薦表、榮譽證書等。
(三)報名方式:
1.線上報名:將上述報名材料形成電子版以“2021屆+學校+專業(yè)+學歷+姓名”的形式發(fā)送至招聘郵箱:job@fangda-specialsteels.com,同時在最下方投遞詳細簡歷。
2.線下報名:攜相關材料原件及復印件至公司現(xiàn)場報名。
(四)報名地點:
江西省南昌市青山湖區(qū)冶金大道475號方大特鋼科技股份有限公司人力資源部一樓112室。
(五)聯(lián)系人:
鄭先生18007085373,熊先生18007086989(微信同號)。
五、錄用方式
(一)錄用流程:投遞簡歷→專業(yè)面試→錄用通知→簽訂三方協(xié)議→體檢合格→入職。
(二)試用:入職人員簽訂正式勞動合同,試用期為6個月,成長快、業(yè)績優(yōu)、為企業(yè)創(chuàng)造效益的可以提前轉正,試用期相關管理按公司具體制度執(zhí)行。
公眾號名稱:厚職公考
掃碼關注
獲取公考資訊和資源禮包
公眾號名稱:厚職事考招聘信息
掃碼關注
推送事業(yè)單位招聘信息