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2022年吉林長(zhǎng)春新區(qū)招聘公辦中小學(xué)校編制外合同制教師404人公告

來(lái)源:長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)     2022-07-15 21:10:12


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2022年長(zhǎng)春新區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)校編制外合同制教師公告

  為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升教育質(zhì)量,促進(jìn)新區(qū)教育事業(yè)穩(wěn)步持續(xù)發(fā)展,根據(jù)教育教學(xué)工作實(shí)際需求,長(zhǎng)春新區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦中小學(xué)編制外合同制教師,具體公告如下:

 
  一、招聘計(jì)劃
 
  本次招聘共有13所學(xué)校,24個(gè)學(xué)科,計(jì)劃招聘編制外合同制教師404人(含財(cái)務(wù)2人、校醫(yī)6人),具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《附件1》。
 
  二、招聘條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)教育事業(yè)。
 
  2.品行端正,遵紀(jì)守法,無(wú)違紀(jì)違法行為。
 
  3.身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和崗位所需要的基本素質(zhì)。
 
  4.年齡原則上在35周歲及以下(1986年7月15日以后出生),出生日期以本人二代身份證為準(zhǔn)。地級(jí)市及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人,且在公辦、民辦中小學(xué)校一線(xiàn)教學(xué)連續(xù)10年以上的經(jīng)驗(yàn)豐富教師(需提供相關(guān)證書(shū)或證明),年齡可放寬到40周歲及以下(1981年7月15日以后出生)。
 
  5.普通高校全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷學(xué)位及以上學(xué)歷學(xué)位(不含專(zhuān)升本),專(zhuān)業(yè)對(duì)口。2022年應(yīng)屆本科畢業(yè)生必須在2022年7月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證;2022年應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,必須在2022年12月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證。
 
  6.具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,但鑒于新冠疫情影響,對(duì)于2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,此次招聘按規(guī)定落實(shí)疫情期間“先上崗,再考證”階段性措施,招聘學(xué)校與未取得教師資格證的先上崗擬聘人員簽訂合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年期限,在期限內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格證的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
 
  7.普通話(huà)水平應(yīng)具有二級(jí)甲等及以上證書(shū)(體育學(xué)科為二級(jí)乙等及以上)。
 
  (二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
 
  1.曾因犯罪受到過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職人員;
 
  2.受到黨政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受審查人員;
 
  3.全日制在讀的非2022年畢業(yè)生,2023年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生;
 
  4.現(xiàn)役軍人;
 
  5.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
 
  6.服務(wù)期未滿(mǎn)的現(xiàn)任“特崗教師”;
 
  7.具有精神類(lèi)、心理類(lèi)疾病史或有傳染類(lèi)疾病尚未康復(fù)以及不符合教育教學(xué)需求的其他類(lèi)疾病人員;
 
  8.本人或家庭成員有較為嚴(yán)重不良信用記錄的情況;
 
  9.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
 
 ?。ㄈ┗乇芮樾?br/> 
  應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
 
  三、招考程序
 
  (一)報(bào)名方式
 
  本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘考生登錄報(bào)名網(wǎng)址https://ccxqgb.hersingdat.com/注冊(cè)登錄后,按要求在線(xiàn)填寫(xiě)信息(jpg格式的彩色電子照片),考生上傳身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷打印證明(海外留學(xué)需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷證明);符合報(bào)考資格條件一覽表的崗位相關(guān)職業(yè)資格證(教師資格證、英語(yǔ)等級(jí)證、普通話(huà)等級(jí)證)等證件材料上傳至其他欄內(nèi)。對(duì)于報(bào)考校醫(yī)崗位人員,需上傳學(xué)歷及職業(yè)醫(yī)師證或注冊(cè)護(hù)師證照片。對(duì)于報(bào)考財(cái)務(wù)崗位的人員,需上傳學(xué)歷及從吉林省財(cái)政廳網(wǎng)站打印的連續(xù)3年繼續(xù)教育學(xué)習(xí)記錄表照片。
 
  報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整、填寫(xiě)錯(cuò)誤或需上傳照片材料不全的責(zé)任自負(fù)。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間
 
  報(bào)名時(shí)間:2022年7月15日8:30—7月18日16:00截止網(wǎng)上報(bào)名。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)名審查及繳費(fèi)
 
  在考生完成網(wǎng)上報(bào)名后,工作人員將進(jìn)行在線(xiàn)資格初審及復(fù)審,網(wǎng)上審核結(jié)果以7月18日20:00以后結(jié)果為準(zhǔn)。考生可登錄報(bào)名網(wǎng)址點(diǎn)擊“查詢(xún)報(bào)名狀態(tài)”即可查看報(bào)名審核結(jié)果。報(bào)名審核通過(guò)的考生按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示可進(jìn)行報(bào)名繳費(fèi),報(bào)名費(fèi)100元/人,繳費(fèi)截止時(shí)間為7月20日20:00。
 
 ?。ㄋ模┐蛴 稖?zhǔn)考證》
 
  打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2022年7月22日8:30—23日24:00,請(qǐng)考生自行打印《準(zhǔn)考證》(逾期將無(wú)法打印準(zhǔn)考證,產(chǎn)生后果自負(fù)),筆試時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均在準(zhǔn)考證上明確。
 
 ?。ㄎ澹┕P試
 
  筆試不設(shè)開(kāi)考比例,筆試以教育理論、教學(xué)管理、教育教學(xué)方法、公共基礎(chǔ)知識(shí)等相關(guān)教師基本素養(yǎng)的內(nèi)容進(jìn)行命題,試卷按百分制命題,60分為及格線(xiàn),筆試成績(jī)不滿(mǎn)60分不得進(jìn)入面試,筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。
 
  筆試成績(jī)將通過(guò)長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)(rcjy.ccxq.gov.cn)進(jìn)行公布,不再另行通知,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)。
 
 ?。┬睦砥焚|(zhì)測(cè)試
 
  測(cè)試形式為在筆試后不離考場(chǎng)直接采取執(zhí)筆答卷形式進(jìn)行。通過(guò)專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)認(rèn)定綜合心理素質(zhì)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的,進(jìn)入面試,考生的心理品質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果不計(jì)入總成績(jī)。
 
  (七)原件審核
 
  面試人選需要在面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)原件審核,未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加原件審核的,視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)相關(guān)原件審核、面試時(shí)間等信息通知。凡原件審核不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試。
 
 ?。ò耍┟嬖?br/> 
  面試人選確定:參加心理品質(zhì)測(cè)試合格的考生,筆試成績(jī)按崗位從高分到低分以擬聘人數(shù)的1:5確定(不足1:5的,按實(shí)際人數(shù)確定)。面試以試講(微型課)的形式進(jìn)行,面試時(shí)間8分鐘。面試滿(mǎn)分為100分,合格線(xiàn)為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)不予錄取,面試成績(jī)由考生當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。
 
 ?。ň牛┐_定擬聘人選
 
  以面試成績(jī)從高分到低分,按1:1的比例確定擬聘任人選,成績(jī)相同的,進(jìn)入下一輪面試,因復(fù)核考察等不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)空缺,按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄊw檢與政審
 
  體檢工作在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢合格的擬聘用人員需提供本人檔案、戶(hù)口所在地派出所出具的無(wú)前科劣跡證明,體檢、政審有一項(xiàng)不合格的,取消擬聘人選資格,并按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)??忌隗w檢、政審過(guò)程中出現(xiàn)弄虛作假,隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況導(dǎo)致體檢、政審結(jié)果不實(shí)的,取消聘用資格。
 
  四、教師管理與待遇
 
 ?。ㄒ唬┙處煿芾?br/> 
  對(duì)本次招聘的教師、校醫(yī)、財(cái)務(wù)等崗位人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,合同期一般不低于三年,試用期三個(gè)月,包含在合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)后經(jīng)學(xué)??己撕细竦慕處焾?bào)新區(qū)人社局、教育局備案,考核不合格的教師不予聘用。
 
 ?。ǘ┕べY待遇
 
  招聘教師從報(bào)到之日起參照事業(yè)單位在編教師工資標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,校醫(yī)、財(cái)務(wù)按相關(guān)事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬,建立正常晉升機(jī)制,按國(guó)家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
 
  五、注意事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┛忌殧y帶如下材料入筆試考場(chǎng):
 
  1.須攜帶本人有效身份證原件。
 
  2.本人準(zhǔn)考證。
 
  3.筆試當(dāng)日出具本人事前48小時(shí)內(nèi)(依采樣時(shí)間計(jì)算)由吉林省檢測(cè)機(jī)構(gòu)出具的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性紙質(zhì)版(或打印手機(jī)內(nèi)帶有姓名和日期的核酸檢測(cè)陰性電子證明的截圖)證明。
 
  4.出具《2022年長(zhǎng)春新區(qū)招聘編制外合同制教師考生新冠肺炎疫情防控暨承諾書(shū)》(附件2)
 
  5.出具《2022年長(zhǎng)春新區(qū)招聘編制外合同制教師考生行程軌跡、體溫監(jiān)測(cè)記錄單》(附件3)
 
  凡參加筆試的考生須攜帶以上5個(gè)材料,否則不能參加考試。且現(xiàn)場(chǎng)健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡核驗(yàn)合格,配合防疫體溫測(cè)量,考生須自備并全程佩戴符合防疫要求的N95口罩。視疫情防控形勢(shì),必要時(shí)對(duì)疫情防控標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)站信息。
 
  (二)本次報(bào)名考試不舉辦任何培訓(xùn)輔導(dǎo)班,不發(fā)放任何資料。
 
 ?。ㄈ?yīng)聘者只能申報(bào)一個(gè)應(yīng)聘崗位,報(bào)名人員必須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息,填錯(cuò)信息和崗位代碼后果自負(fù)。
 
 ?。ㄋ模﹫?bào)名后無(wú)故不參加筆試、面試的考生計(jì)入長(zhǎng)春新區(qū)個(gè)人誠(chéng)信檔案。
 
 ?。ㄎ澹?yīng)聘人員須每日關(guān)注“長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)”信息,以便隨時(shí)查看招聘相關(guān)通知,否則產(chǎn)生后果由本人自行承擔(dān)。
 
  (六)凡未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、報(bào)到的應(yīng)聘人員,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格,問(wèn)題嚴(yán)重的追究當(dāng)事人責(zé)任。
 
  六、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
 
 ?。ㄒ唬┍敬握衅腹娴陌l(fā)布報(bào)刊為:《長(zhǎng)春晚報(bào)》。
 
 ?。ǘ┍敬握衅腹娴陌l(fā)布網(wǎng)站為:長(zhǎng)春新區(qū)人才就業(yè)網(wǎng)(rcjy.ccxq.gov.cn),請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
 
  政策咨詢(xún)電話(huà):0431-82538547
 
  網(wǎng)站技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0431-82533444
 
  監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0431-81337330
 
  附件1:2022年長(zhǎng)春新區(qū)公辦學(xué)校招聘編制外合同制教師崗位一覽表.xlsx    
 
  附件2:2022年長(zhǎng)春新區(qū)招聘編制外合同制教師考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū).docx
 
  附件3:長(zhǎng)春新區(qū)招聘編制外合同制教師考生行程軌跡、體溫檢測(cè)記錄單.docx

 長(zhǎng)春新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
 
  長(zhǎng)春新區(qū)教育局
 
  2022年7月15日

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