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2022年桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員公告(第1號)

　　根據《中共桐柏縣委機構編制委員會關于下達2022年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位用編計劃的通知》（桐編〔2022〕45號）有關要求，結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，經縣委、縣政府研究同意，決定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員124名?，F將有關事宜公告如下：
 
　　一、選聘原則
 
　　貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)錁藴?，嚴格選聘程序，嚴肅工作紀律，確保選聘工作順利進行。
 
　　二、選聘計劃
 
　　本次共選聘工作人員124名，詳見《2022年桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員名額分配表》（附件1）。
 
　　三、選聘范圍和條件
 
　?。ㄒ唬┻x聘范圍
 
　　我縣差供、自收自支事業(yè)單位在編在崗正式工作人員(縣教育系統(tǒng)教學單位、衛(wèi)健系統(tǒng)醫(yī)療單位專業(yè)技術人員除外)。
 
　?。ǘ┻x聘人員必須具備的基本條件
 
　　1、熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護中國共產黨領導；
 
　　2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
 
　　3、男性50周歲以下（1972年1月1日以后出生），女性距法定退休年齡5年以上，身份證與人事檔案記載不符的，年齡認定以人事檔案記載為準；
 
　　4、高中或以上學歷；
 
　　5、近三年年度考核合格或以上；
 
　　6、具有正常履職所需的身體條件；
 
　　7、崗位所需要的其他條件。
 
　　(三)有下列情形之一的不得參加選聘
 
　　1、涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未做出結論的；
 
　　2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
 
　　3、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為5年內不得參加本省內各級事業(yè)單位公開招聘的人員；
 
　　4、尚在試用期的人員及未滿規(guī)定最低服務年限的人員；
 
　　5、2007年5月1日以后，非經公開招聘進入事業(yè)單位的人員（根據豫人[2007]55號文件），政策性安置人員除外；
 
　　6、國家和省另有規(guī)定不得參加選聘的其他情形。
 
　　四、選聘程序
 
　　本次選聘工作分為發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、考察、選崗、公示與辦理調動手續(xù)等步驟進行。相關信息通過縣人社局網站進行發(fā)布，不再單獨通知考生本人，請考生隨時關注網站信息。
 
　?。ㄒ唬﹫竺百Y格審查
 
　　報名時間：2022年9月1日、2日、5日，上午8:30-11:30，下午15:00-17:30。
 
　　報名地點：桐柏縣市民之家一樓人才交流中心，聯系電話：0377-83973039。
 
　　凡符合選聘范圍、資格條件的人員，通過個人申請或單位推薦均可報名，報名時需提交以下材料：
 
　　（1）2022年桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表（附件2）；
 
　?。?）本人有效身份證原件、復印件、本人近期一寸免冠照片2張；
 
　?。?）本人學歷證書原件、復印件；
 
　?。?）分配（或安置）介紹信和近三年年度考核表原件、復印件。
 
　　資格審查貫穿于選聘工作的全過程,凡不符合條件的人員，一經發(fā)現隨時取消其選聘資格。
 
　　（二）考試
 
　　考試采用筆試的方式進行，滿分100分，筆試采取異地出題，異地改卷。筆試內容主要為習近平新時代中國特色社會主義思想、公共基礎知識和桐柏縣情等相關知識。
 
　　退役士兵和2016年以來因扶貧工作駐村的第一書記、工作隊員筆試成績加3分，不累計加分。
 
　　考試時間和地點另行通知。
 
　?。ㄈ┛疾?br/> 
　　根據考試成績按照1:1的比例從高分到低分確定考察人員(若最后一名總成績并列的，依次按學歷高低、參加工作年限就高進入考察程序）。考察工作由現工作單位的主管部門負責組織實施，在對德、能、勤、績、廉情況進行全面考察的基礎上，重點結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作需要，考察實際工作能力?？疾鞎r查閱本人檔案及有關資料，進一步核實報考人員是否符合報考資格條件。因自愿放棄考察出現選聘人數缺額的按照考試成績等額遞補。
 
　?。ㄋ模┻x崗
 
　　按照考試、考察結果，確定擬選聘人員。擬選聘人員按成績由高到低的順序(筆試成績并列的，依次按學歷高低、參加工作年限就高優(yōu)先選擇)依次選崗。
 
　　被選聘人員未按規(guī)定時間報到或自愿放棄的，取消選聘資格，由此出現的空缺崗位不再遞補。
 
　?。ㄎ澹┕九c辦理調動手續(xù)
 
　　擬選聘人員在縣人社局網站公示，公示期為7天。公示期滿無異議后，按照人事調配程序和規(guī)定辦理調動等有關手續(xù)。
 
　　本次公開選聘工作人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低工作年限為3年，且3年內不得調動。
 
　　五、組織領導和紀律要求
 
　?。ㄒ唬┙M織領導。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員工作的順利實施，成立桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人力資源和社會保障局，具體負責選聘工作的組織實施工作。
 
　?。ǘ┘o律要求
 
　　1、實行回避制度。凡參與本次公開選聘的工作人員，按規(guī)定一律實行回避制度。
 
　　2、嚴肅選聘紀律。在本次選聘工作中要嚴格執(zhí)行有關紀律要求，如發(fā)現有違紀違規(guī)行為，一經查實，將嚴格按照有關規(guī)定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及縣紀委監(jiān)委等有關部門的監(jiān)督。
 
　?。ㄈ┓酪咭?br/> 
　　在選聘工作組織實施過程中，根據疫情防控動態(tài)要求，嚴格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關工作安排進行適當調整。應試者有義務隨時關注本次公開選聘考試專用網站，按要求提前做好各項準備工作。如實提供有關信息，服從現場管理，接受場所碼、健康碼、行程碼查驗，提供48小時核酸陰性檢測結果等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試。凡違反疫情防控有關規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴肅追責。
 
　　本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
　　本方案未盡事宜，由桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作領導小組按照國家法律法規(guī)和有關政策集體研究決定并負責解釋。
 
　　附件：
 

　　1、2022年桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員名額分配表.docx

　　2、2022年桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表.docx

　桐柏縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開選聘工作領導小組辦公室
 
　　2022年8月29日